PROPOSAL PROGRAM TRAINING
“Sertifikasi TOT” (3 Days Training)
Yogyakarta, 21 s.d 23 Januari, 5 s.d 7 Februari, 26 s.d 28 Februari, 19 s.d 21 Maret, 9 s.d 11 April, 30 April s.d 2 Mei, 21 s.d 23 Mei, 11 s.d 13 Juni, 2 s.d 4 Juli, 23 s.d 25 Juli, 27 s.d 29 Agustus, 17 s.d 19 September, 8 s.d 10 Oktober, 29 s.d 31 Oktober, 19 s.d 21 November, 10 s.d 12 Desember 2013
Deskripsi
Para trainer atau instruktur dan juga penyelenggara training sangat menentukan keberhasilan suatu pelaksanaan training (pelatihan). Ketrampilan yang dimiliki trainer dan penyelenggara dalam memberikan pelatihan akan berpengaruh terhadap berhasil atau tidak suatu program pelatihan dalam apa saja. Dengan demikian sangat perlu dilakukan training (pelatihan) khususu ntuk para trainer atau instruktur dan penyelenggara training agar programm pelatihan yang dilaksanakan dapat berhasil, yaitu dalam rangka meningkatkan pemberdayaan, kualitas, dan kinerja karyawan dan staf dalam suatu perusahaan.
Tujuan
Training of Trainer ini bertujuan untuk :
- Peserta memahami proses belajar dan factor-faktor yang mempengaruhi tercapainya sasaran pelatihan
- Peserta mampu menyusun rancangan mengajar dan mengembangkan teknik mengajar partisipatif dengan menggunakan metode yang tepat
- Peserta mampu memberikan pelatihan dan pembinaan di tempat kerja dan memantau perkembangan kinerjanya
Sertifikasi Training
Setelah mengikuti training ini, bagi peserta yang lolos kualifikasi akan mendapatkan sertifikat dari lembaga pelaksana dan sertifikat dari Badan Nasional Sertifikasi Profesi (BNSP) / LSP (Badan Sertifikasi Profesi)/ Asosiasi Instruktur Indonesia
Materi
1. ASPEK-ASPEK PSIKOLOGI DALAM TRAINING
- Teknik Ekspektasi
- Piramida Kebutuhan Manusia (Abraham Maslow)
- Falsafah Training
- Tinjauan Psikologi dalam Training
- Tanggung jawab Trainer
- Fase-fase Pengelolaan Trainee
2. ASPEK-ASPEK TATA KELOLA TRAINING
- Pendidikan, Pengajaran, dan Pelatihan
- Manajemen Training
- Fungsi
- Unsur-unsur Training: Organizing Committee, Trainer, Observer, Materi, Monefu, Bagan-alir Manajemen Training,
3. Teknik Komunikasi dan Presentasi dalam Training
- Orientasi
- MO – TO ?
- Kompetensi Individual
- Kompetensi Kelompok
- Komunikasi Efektif
- Keterampilan Berkomunikasi
- Tujuan Komunikasi dalam Training
- Presentasi Efektif
- Merencanakan Presentasi
- Urutan Langkah Presentasi
- Membuat Dukungan Visual yang Efektif
4. Dinamika Kelompok dalam Training
- Training Community
- Dinamika Kelompok
- Ice Breaking
- Brainstorming
- Games
- Simulation/Role Playing
- Outbond (aktivitas luar-ruang)
5. Assesment
Peserta
- Training Manager
- Personnel Manager
- Mereka yang mendapat tugas khusus untuk merancang dan mendisain program pelatihan internperusahaan
- Mereka yang berniat keras untuk meningkatkan diri dalam bidang pelatihan
- Instruktur/Fasilitator intern perusahaan/organisasi
Koordinator
- Drs. Bambang Wahyu Nugraha, M.Sc (CV Terlampir) ( Pakar di bidang SDM dan training, Expert sebagai Instruktur TOT)
- Drs. Baiturrochim, Psikolog ( Assesor Kompetensi dari BNSP )
Waktu & Tempat
Durasi pelatihan selama 3 hari.
Yogyakarta, Ibis Hotels Malioboro & TUK Centra Gama
Fasilitas
- Modul
- Sertifikat dari BNSP
- Souvenir
- Training kit
- 2x Coffe Break dan Lunch
Metode
- Presentasi
- Diskusi
- Studi Kasus
- Simulasi
- Evaluasi
- Assesment
BIAYA
Public Training:
Rp 5.500.000,- Per Peserta Nett Non Residential
** Untuk pendaftran Group minimal 3 orang Biaya training Rp. 5.000.000,-/per peserta nett non residential***