Salah satu fungsi penting negosiasi adalah pada saat dilakukannya proses procurement yang dilaksanakan di perusahaan. Oleh karena itu akan menjadi sangat penting untuk membekali para Professional Procurement dengan metode dan strategi negosiasi kontrak, sehingga perusahaan akan memperoleh benefit yang optimal dari produk dan jasa yang ditawarkan oleh supplier terpilih dengan kondisi the best bid with; best prices, best quality, serta best terms and conditions. Perkembangan tersebut dengan sendirinya menuntut perubahan dalam operasional purchasing termasuk di dalamnya dalam proses negosiasi dengan supplier.

Seorang negosiator selalu dituntut untuk selalu tahu kapan sebaiknya memberi dan kapan harus menerima, juga peka melihat situasi dan suasana kapan untuk mempengaruhi lawan bicaranya. Kegiatan Pelatihan Contract Negotiation Skills in Procurement Process ini akan membekali peserta agar mampu melakukan proses negosiasi dengan efektif melalui tahapan-tahapan yang benar dalam proses pengadaan barang dan jasa.

———————–

INFORMASI DAN PENDAFTARAN

HUBUNGI SEGERA SEBELUM KEHABISAN KUOTA:

———————–

Tujuan Program Pelatihan Contract Negotiation Skills in Procurement Process

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta akan memiliki kemampuan untuk:

1. Melakukan perencanaan dan strategi negosiasi kontrak pengadaan barang dan jasa.
2. Memahami standar etika bernegosiasi dalam penyusunan kontrak.
3. Memahami metode melakukan analisa penawaran berdasarkan hasil sourcing serta terms and conditions yang diperoleh.
4. Mampu menganalisis kekuatan dan kelemahan lawan.
5. Melakukan negosiasi dengan vendor tanpa terpengaruh bias penampilan dan strategi mereka.

Materi Program Pelatihan Contract Negotiation Skills in Procurement Process

1. Prinsip-prinsip dan Pemahaman mendasar tentang Negosiasi.

2. Peran Negosiasi dalam Pencapaian Tujuan Bisnis.

3. Jenis, Karakteristik dan Metode dalam Negosiasi Bisnis.

4. Kaidah Hukum dalam Negosiasi Pengadaan.

5. Procurement Code of Conduct.

6. Persiapan Negosiasi Procurement

• Proses Pengadaan Langsung.
• Proses Lelang.

7. Keterlibatan Pihak Ketiga dalam Proses Negosiasi.

8. Teknik dan Strategi Negosiasi Kontrak Pengadaan.

9. Bargaining Position.

10. Mengatasi Situasi:

• Posisi Lawan yang lebih kuat
• Posisi Lawan yang tidak bereaksi
• Lawan terindikasi menggunakan taktik curang

11. Mencapai Kesepakatan (Deal).

12. Tindak Lanjut Kesepakatan proses Procurement.

13. Simulasi Negosiasi Procurement dengan Contoh Kasus yang disesuaikan dengan keseharian peserta di perusahaan.

Peserta

Pelatihan ini ditujukan bagi para manajer lini / supervisor / staf pengadaan khususnya dari departemen logistic, procurement, legal officer, kesekretariatan atau pegawai yang ditugaskan mewakili perusahaan atau departemen tertentu di perusahaan untuk melakukan proses negosiasi bisnis khususnya pada proses pengadaan barang /jasa.

Fasilitas

• Training kit, Instruktur yang Qualified.
• Coffe Break & Lunch.
• Modul / handout.
• Souvenir
• Sertifikat keikutsertaan.
• Softcopy materi dalam bentuk CD.
• Penjemputan kedatangan Peserta.
• Transportasi Lokal selama pelatihan.
• Dropping peserta ke bandara/stasiun

———————–

INFORMASI DAN PENDAFTARAN

HUBUNGI SEGERA SEBELUM KEHABISAN KUOTA:

———————–

Pelatihan Contract Negotiation Skills untuk Meningkatkan Kualitas Negosiasi Bisnis

Dalam dunia bisnis yang semakin kompetitif, kemampuan bernegosiasi bukan lagi sekadar nilai tambah, tetapi telah menjadi kompetensi penting yang menentukan keberhasilan kerja sama. Salah satu bentuk kompetensi yang sangat dibutuhkan oleh profesional, manajer, legal officer, procurement, hingga pimpinan perusahaan adalah Pelatihan Contract Negotiation Skills. Pelatihan ini membantu individu maupun tim memahami cara menyusun strategi negosiasi, membaca kepentingan lawan bicara, serta menghasilkan kontrak yang adil dan menguntungkan kedua belah pihak.

Negosiasi kontrak tidak hanya berbicara soal angka, harga, atau durasi kerja sama. Di dalamnya terdapat unsur hukum, risiko bisnis, kepentingan jangka panjang, hubungan antar mitra, hingga reputasi perusahaan. Tanpa keterampilan yang tepat, proses negosiasi bisa berujung pada kesepakatan yang lemah, multitafsir, atau bahkan merugikan organisasi di kemudian hari.

Melalui Pelatihan Contract Negotiation Skills, peserta akan mempelajari teknik komunikasi persuasif, cara menyusun posisi tawar, memahami klausul penting dalam kontrak, serta mengelola konflik selama proses negosiasi. Dengan demikian, pelatihan ini tidak hanya berguna untuk memperoleh hasil negosiasi yang lebih baik, tetapi juga untuk membangun hubungan bisnis yang lebih sehat, profesional, dan berkelanjutan.

Mengapa Pelatihan Ini Sangat Penting dalam Dunia Kerja

Saat ini, hampir setiap organisasi terlibat dalam berbagai bentuk perjanjian kerja sama, baik dengan vendor, klien, mitra strategis, maupun pihak internal. Karena itu, kemampuan negosiasi kontrak menjadi semakin relevan. Banyak perusahaan menyadari bahwa kesalahan kecil dalam proses negosiasi dapat berdampak besar terhadap biaya operasional, potensi sengketa, hingga kerugian finansial.

1. Pelatihan ini membantu meminimalkan risiko bisnis

Salah satu alasan utama mengikuti Pelatihan Contract Negotiation Skills adalah untuk mengurangi risiko yang mungkin timbul dari perjanjian yang tidak dirancang secara matang. Dalam praktiknya, banyak kontrak dibuat terburu-buru tanpa analisis yang mendalam terhadap isi klausul, hak, kewajiban, penalti, mekanisme penyelesaian sengketa, maupun batas tanggung jawab masing-masing pihak.

Peserta pelatihan akan dibekali kemampuan untuk:

• mengidentifikasi klausul yang berpotensi merugikan,
• memahami celah yang bisa memicu perselisihan,
• menilai keseimbangan hak dan kewajiban para pihak,
• menyusun pendekatan negosiasi yang lebih aman dan terukur.

Dengan bekal tersebut, perusahaan dapat menghindari kontrak yang lemah secara hukum maupun tidak menguntungkan secara bisnis.

2. Pelatihan Contract Negotiation Skills meningkatkan posisi tawar perusahaan

Posisi tawar yang kuat tidak selalu berarti harus bersikap keras atau dominan. Dalam negosiasi modern, kekuatan justru lahir dari persiapan yang matang, pemahaman terhadap kebutuhan pihak lain, serta kemampuan menyampaikan proposal secara strategis. Pelatihan Contract Negotiation Skills membantu peserta memahami bagaimana membangun posisi tawar berdasarkan data, kebutuhan bisnis, dan tujuan kerja sama.

Ketika seseorang mampu bernegosiasi dengan jelas, sistematis, dan percaya diri, peluang untuk mendapatkan hasil terbaik tentu menjadi lebih besar. Ini penting terutama dalam negosiasi yang melibatkan harga, kualitas layanan, tenggat waktu, jaminan, kerahasiaan, atau hak kepemilikan intelektual.

3. Pelatihan Contract Negotiation Skills memperkuat hubungan jangka panjang

Negosiasi kontrak yang efektif bukan hanya berorientasi pada kemenangan sepihak. Justru, hasil terbaik sering lahir dari pendekatan win-win solution. Melalui Pelatihan Contract Negotiation Skills, peserta diajarkan bahwa negosiasi yang baik harus menghasilkan kesepakatan yang jelas, realistis, dan dapat dijalankan oleh kedua belah pihak.

Pendekatan ini sangat penting untuk menjaga hubungan jangka panjang dengan mitra bisnis. Perusahaan yang mampu bernegosiasi secara profesional akan lebih dipercaya, lebih dihormati, dan lebih mudah menjalin kolaborasi lanjutan di masa depan.

Materi yang Umumnya Dipelajari dalam Pelatihan Contract Negotiation Skills

Setiap program pelatihan tentu memiliki fokus yang berbeda, tetapi secara umum ada beberapa materi inti yang biasanya dibahas dalam Pelatihan Contract Negotiation Skills.

Membahas dasar-dasar negosiasi kontrak

Peserta biasanya akan memulai dari pemahaman mendasar tentang konsep negosiasi, jenis-jenis negosiasi, tahapan negosiasi, serta prinsip komunikasi dalam diskusi bisnis. Materi ini penting untuk membangun fondasi yang kuat sebelum masuk ke strategi yang lebih kompleks.

Mengenalkan tahapan negosiasi yang sistematis

Dalam proses negosiasi kontrak, terdapat beberapa tahapan penting yang harus dipahami, seperti:

• persiapan data dan tujuan,
• identifikasi kepentingan para pihak,
• penyampaian penawaran awal,
• proses tawar-menawar,
• penyesuaian klausul,
• finalisasi dan dokumentasi kesepakatan.

Memahami tahapan ini akan membantu peserta lebih terstruktur dan tidak mudah kehilangan arah saat negosiasi berlangsung.

Mengajarkan analisis klausul kontrak

Salah satu nilai penting dari Pelatihan Contract Negotiation Skills adalah kemampuan membaca dan mengevaluasi isi kontrak secara kritis. Banyak orang dapat berdiskusi dengan baik, tetapi belum tentu mampu menilai implikasi dari setiap klausul yang ada dalam dokumen perjanjian.

Biasanya, peserta akan belajar mengenali klausul-klausul penting seperti:

• ruang lingkup pekerjaan,
• harga dan mekanisme pembayaran,
• durasi kontrak,
• jaminan kualitas,
• kerahasiaan,
• force majeure,
• penyelesaian sengketa,
• terminasi kerja sama,
• pembatasan tanggung jawab.

Dengan memahami area-area tersebut, peserta dapat lebih siap dalam memperjuangkan kepentingan organisasinya tanpa mengabaikan aspek legal.

Melatih teknik komunikasi dan persuasi

Keberhasilan negosiasi sangat dipengaruhi oleh cara seseorang berkomunikasi. Oleh sebab itu, Pelatihan Contract Negotiation Skills juga membekali peserta dengan kemampuan mendengarkan aktif, mengelola emosi, membangun argumentasi, mengajukan pertanyaan yang tepat, serta merespons keberatan secara profesional.

Membantu menghadapi situasi sulit saat negosiasi

Dalam proses negosiasi, sering muncul situasi menegangkan seperti deadlock, perbedaan ekspektasi, tekanan waktu, atau tuntutan yang terlalu tinggi dari pihak lawan. Pelatihan ini membantu peserta memahami cara:

• tetap tenang dalam tekanan,
• memisahkan masalah dari personal,
• mencari titik temu,
• menggunakan data sebagai dasar keputusan,
• menjaga komunikasi tetap produktif.

Kemampuan ini sangat penting agar negosiasi tidak berubah menjadi konflik yang merusak relasi bisnis.

Siapa yang Membutuhkan Pelatihan Contract Negotiation Skills

Banyak orang mengira bahwa Pelatihan Contract Negotiation Skills hanya cocok untuk tim legal. Padahal, pelatihan ini relevan bagi berbagai fungsi dalam organisasi.

Cocok untuk tim procurement dan purchasing

Tim procurement sangat sering berhadapan dengan vendor, supplier, dan penyedia jasa. Mereka perlu memastikan bahwa perusahaan memperoleh harga terbaik, kualitas layanan yang sesuai, serta syarat kontrak yang aman. Karena itu, kemampuan negosiasi kontrak menjadi salah satu kompetensi utama dalam fungsi pengadaan.

Relevan untuk sales dan business development

Tim sales dan business development juga banyak terlibat dalam pembahasan proposal, ruang lingkup layanan, target deliverables, hingga klausul kerja sama. Dengan mengikuti Pelatihan Contract Negotiation Skills, mereka dapat menyusun kesepakatan yang lebih kuat dan mengurangi potensi salah paham dengan klien.

Penting bagi manajer dan pimpinan perusahaan

Pemimpin sering terlibat langsung dalam negosiasi strategis bernilai tinggi. Dalam situasi seperti ini, keputusan yang diambil akan berdampak besar pada arah bisnis. Pelatihan ini membantu para manajer dan eksekutif agar mampu bernegosiasi secara lebih tajam, objektif, dan berpandangan jangka panjang.

Manfaat Jangka Panjang dari Pelatihan Contract Negotiation Skills

Mengikuti Pelatihan Contract Negotiation Skills bukan hanya memberikan manfaat sesaat saat proses negosiasi sedang berlangsung. Lebih dari itu, pelatihan ini memberi dampak jangka panjang bagi individu maupun organisasi.

Meningkatkan kepercayaan diri profesional

Orang yang memahami strategi negosiasi cenderung lebih percaya diri saat menghadapi diskusi penting. Mereka tidak mudah terintimidasi, lebih siap menghadapi keberatan, dan mampu menyampaikan kepentingan secara jelas tanpa terkesan agresif.

Mendukung efisiensi dan profitabilitas

Kesepakatan kontrak yang lebih baik dapat berdampak langsung pada efisiensi biaya, kepastian kerja sama, dan peningkatan keuntungan. Dengan negosiasi yang efektif, perusahaan bisa memperoleh syarat pembayaran yang lebih menguntungkan, ruang lingkup kerja yang lebih jelas, atau tanggung jawab yang lebih seimbang.

Menciptakan budaya bisnis yang lebih profesional

Ketika tim di dalam perusahaan memiliki standar negosiasi yang baik, proses kerja sama dengan pihak luar akan menjadi lebih rapi, terdokumentasi, dan terukur. Hal ini ikut membentuk budaya kerja yang profesional, disiplin, dan berorientasi pada hasil.

Tips Memilih Program Pelatihan Contract Negotiation Skills yang Tepat

Tidak semua pelatihan memiliki kualitas yang sama. Karena itu, penting untuk memilih program Pelatihan Contract Negotiation Skills yang benar-benar relevan dengan kebutuhan organisasi.

Sebaiknya berbasis studi kasus

Pelatihan yang efektif seharusnya tidak hanya berisi teori. Pilih program yang menyediakan simulasi, role play, dan studi kasus nyata agar peserta dapat langsung mempraktikkan teknik yang dipelajari.

Idealnya dipandu trainer berpengalaman

Trainer yang memiliki pengalaman langsung dalam negosiasi kontrak akan mampu memberikan wawasan yang lebih aplikatif. Mereka biasanya dapat menjelaskan contoh konkret, kesalahan umum, dan strategi yang benar-benar berhasil di lapangan.

Pelatihan Contract Negotiation Skills perlu disesuaikan dengan kebutuhan industri.Setiap industri memiliki karakter kontrak yang berbeda. Kontrak di bidang jasa, manufaktur, teknologi, konstruksi, atau distribusi tentu memiliki fokus negosiasi yang tidak sama. Karena itu, pastikan pelatihan yang dipilih relevan dengan konteks bisnis peserta.

Pentingnya Pelatihan Contract Negotiation Skills

Di tengah dinamika bisnis yang semakin kompleks, Pelatihan Keterampilan Negosiasi Kontrak ini menjadi investasi penting bagi perusahaan dan profesional yang ingin meningkatkan kualitas pengambilan keputusan dalam kerja sama bisnis. Pelatihan ini membantu peserta memahami strategi negosiasi, membaca isi kontrak dengan lebih kritis, memperkuat posisi tawar, serta membangun kesepakatan yang lebih aman dan menguntungkan.

Dengan kemampuan negosiasi kontrak yang baik, perusahaan tidak hanya mampu meminimalkan risiko, tetapi juga dapat meningkatkan efisiensi, menjaga relasi mitra, dan memperkuat daya saing di pasar. Itulah sebabnya, Pelatihan Contract Negotiation Skills bukan sekadar pelatihan tambahan, melainkan salah satu langkah strategis untuk mendukung pertumbuhan bisnis yang berkelanjutan.

The post Contract Negotiation Skills in Procurement Process appeared first on SEMINAR BAGUS.

Maka untuk mendapatkan suatu gambaran agar terpenuhinya ketentuan yang berkaitan dengan aspek hukum dalam kontrak, perlu adanya suatu perencanaan dan pengetahuan yang optimal tentang aspek hukum yang tertulis dalam sebuah kontrak. Pelatihan Contract Administration & Negotiation akan membahas ilmu dan informasi terbaik bagi personel perusahaan anda yang bertanggungjawab dalam penanganan kontrak dan aspek legal organisasi bisnis anda.

——————————————————————————-

INFORMASI DAN PENDAFTARAN

HUBUNGI: FERDI

0812 2681 1987

(PHONE/SMS/WHATSAPP)

——————————————————————————

Tujuan Pelatihan Contract Administration & Negotiation

Pelatihan ini bertujuan agar peserta memahami:

• aspek hukum dalam sebuah kontrak
• berbagai bentuk administrasi kontrak dan prinsip-prinsip dasar dalam sebuah kontrak
• bagaimana membuat berbagai kontrak dengan mempertimbangkan berbagai aspek
• bagaimana melakukan seleksi terhadap suatu kontrak yang akan dipilih
• dan mampu melakukan negosiasi kontrak dengan pihak-pihak yang telibat di dalam kerjasama yang dituangkan dalam kontrak kerja

Materi Pelatihan Contract Administration & Negotiation

1. Aspek hukum dari kontrak
2. Kontrak sebagai alat dari manajemen
3. Proses terjadinya kontrak atau transaksi
4. Karateristik bisnis yang perlu diperhatikan dalam pembuatan kontrak
5. Teknik Negosiasi dalam Mencapai Kesepakatan Kontrak
6. Faktor-faktor yang menentukan keberhasilan Negosiasi
7. Peraturan perundang – undangan yang perlu diperhatikan
8. Teknik Penyusunan Klausul – klausul yang bersifat Spesifik
9. Resiko & Pertanggungjawaban kontrak
10. Penyelesaian sengketa kontrak

Peserta Pelatihan

Para praktisi manajemen kontrak, para perencana, pelaksana, pengawas dan pemelihara serta mereka yang terlibat atau berminat mendalami manajemen kontrak

Metode Pelatihan

• Presentasi
• Diskusi
• Simulasi
• Studi Kasus
• Evaluasi

Waktu dan Tempat

Tanggal:

• Untuk Mendapatkan Jadwal Terbaru Silahkan Hubungi Kami
• TRAINING ONLINE sangat kami rekomendasikan dalam kondisi dan situasi yang menuntut Protokol COVID-19
• Training ini bisa kami laksanakan secara tatap muka di kota-kota besar sesuai dengan request anda sebagai peserta
• Kami juga memfasilitasi Inhouse Training yang efektif dan efisien untuk perusahaan anda.

Lokasi: The 1O1 Hotel Yogyakarta/Neo Malioboro Hotel Yogyakarta/Ibis Styles Hotel Yogyakarta

Biaya Training Offline

• Rp 6.500.000,-/peserta (non residensial)
• Rp 5.500.000,-/peserta (non residensial)/minimal 3 Peserta dari perusahaan yang sama
• Harga Rp 3.500.000,-/peserta (non residensial)/minimal 5 Peserta dari perusahaan yang sama
• Biaya Training Online akan menyesuaikan
• Inhouse Training bisa dilaksanakan sesuai dengan permintaan perusahaan. Hubungi kami untuk mendapatkan penawaran terbaik.

Fasilitas

• Modul Training
• Flashdisk Materi Pelatihan
• Sertifikat Pelatihan
• Training Kit
• Souvenir
• Tas/Backpack
• Photo Pelatihan
• Makan Siang dan 2 x Coffeebreak
• Ruang Training Berkualitas

——————————————————————————-

INFORMASI DAN PENDAFTARAN

HUBUNGI: FERDI

0812 2681 1987

(PHONE/SMS/WHATSAPP)

——————————————————————————

The post Contract Administration & Negotiation appeared first on SEMINAR BAGUS.

Bagi pihak pemberi atau pihak penerima pekerjaan, kontrak merupakan suatu cara untuk mengamankan transaksi bisnis yang mereka lakukan. Faktanya seringkali terjadi perselisihan antara pemberi dan penerima pekerjaan akibat ketidaksesuaian isi kontrak dengan pelaksanaannya di lapangan. Untuk menghindari hal tersebut, perusahaan perlu membekali karyawannya yang terlibat dalam pengelolaan kontrak dengan pengetahuan tentang manajemen kontrak.

Dengan memiliki pengetahuan manajemen kontrak yang baik maka karyawan diharapkan kompeten dalam memilih vendor, mempersiapkan kontrak, monitoring dan evaluasi kinerja vendor, serta melakukan klaim dan menyelesaikan konflik. Program Pelatihan Contract Management ini akan menyampaikan materi-materi terbaik sehingga sasaran di atas berupa terwujudnya SDM yang mengerti tentang seluruh seluk beluk mengenai manajemen kontrak bisa tercapai.

——————————————————————————-

INFORMASI DAN PENDAFTARAN

HUBUNGI: FERDI

0812 2681 1987

(PHONE/SMS/WHATSAPP)

——————————————————————————

Materi Program Pelatihan Contract Management

1. Konsep Dasar
2. Pengertian Kontrak
3. Jenis Jenis Kontrak
4. Dasar Hukum Kontrak secara Umum
5. Dasar Hukum Kontrak di Indonesia
6. Asas Kontrak
7. Syarat Sahnya (Legalitas) Kontrak
8. Kerangka Kontrak
9. Klausa klausa baku dalam Kontrak
10. Klausa klausa penting dalam Kontrak
11. Teknik Perencanaan dan Penyusunan Kontrak
12. Negoisasi Kontrak
13. Pemutusan dan Perpanjangan Kontrak
14. Wanprestasi
15. Sengketa

Peserta Pelatihan

Manajer/Supervisor atau Administration & Tender Contract Staff atau seluruh pihak yang berkepentingan dengan manajemen kontrak

Metode Pelatihan

• Presentasi
• Diskusi
• Simulasi
• Studi Kasus
• Evaluasi

Waktu dan Tempat

Tanggal:

• Untuk Mendapatkan Jadwal Terbaru Silahkan Hubungi Kami
• TRAINING ONLINE sangat kami rekomendasikan dalam kondisi dan situasi yang menuntut Protokol COVID-19
• Training ini bisa kami laksanakan secara tatap muka di kota-kota besar sesuai dengan request anda sebagai peserta
• Kami juga memfasilitasi Inhouse Training yang efektif dan efisien untuk perusahaan anda.

Lokasi: The 1O1 Hotel Yogyakarta/Neo Malioboro Hotel Yogyakarta/Ibis Styles Hotel Yogyakarta

Biaya Training Offline

• Rp 6.500.000,-/peserta (non residensial)
• Rp 5.500.000,-/peserta (non residensial)/minimal 3 Peserta dari perusahaan yang sama
• Harga Rp 3.500.000,-/peserta (non residensial)/minimal 5 Peserta dari perusahaan yang sama
• Biaya Training Online akan menyesuaikan
• Inhouse Training bisa dilaksanakan sesuai dengan permintaan perusahaan. Hubungi kami untuk mendapatkan penawaran terbaik.

Fasilitas

• Modul Training
• Flashdisk Materi Pelatihan
• Sertifikat Pelatihan
• Training Kit
• Souvenir
• Tas/Backpack
• Photo Pelatihan
• Makan Siang dan 2 x Coffeebreak
• Ruang Training Berkualitas

——————————————————————————-

INFORMASI DAN PENDAFTARAN

HUBUNGI: FERDI

0812 2681 1987

(PHONE/SMS/WHATSAPP)

——————————————————————————

The post Pelatihan Contract Management appeared first on SEMINAR BAGUS.

Pertama, kontrak memuat ganti rugi bila salah satu pihak melakukan wanprestasi atau melanggar kontrak, kedua, memakai para pihak given categories of exchange dengan seperangkat ketentuan kontrak (dimana mereka bebas untuk menentukannya bila mereka mau), sehingga akan mengurangi transaction cost.  Ketiga, mengurangi ketidakhati-hatian para pihak dengan memberikan tanggungjawab kepada pihak yang mengakibatkan kerugian kepada pihak lainnya.  Keempat, memformulasikan seperangkat ketentuan yang merupakan alasan yang memanfaatkan dalam pelaksanaan kontrak sehingga dapat dilaksanakannya efficient exchange, tetapi tidak mendorong pelaksanaan inefficient exchanges yang tidak memenuhi kriteria effisiensi pareto.

Demikian juga pemahaman dan ketrampilan negosiasi  merupakan kunci sukses untuk mendapatkan  penawaran yang paling menguntungkan bagi perusahaan. Program Pelatihan Contract Management & Effective Negotiation ini akan membahas ketrampilan kunci dalam penyusunan kontrak dan teknik–teknik sukses negosiasi dengan supplier. Pastikan anda melibatkan personel terbaik dalam pelatihan kami.

——————————————————————————-

INFORMASI DAN PENDAFTARAN

HUBUNGI: FERDI

0812 2681 1987

(PHONE/SMS/WHATSAPP)

——————————————————————————

Tujuan Pelatihan Contract Management & Effective Negotiation

Pelatihan ini akan menjelaskan semua aspek pembentukan kontrak, pelaksanaan dan penyelesaian sengketa. Peserta akan belajar mitigasi risiko, strategi manajemen, dan karakteristik dari berbagai jenis kontrak sehingga akan memberikan peserta pemahaman lengkap tentang hukum kontrak yang memungkinkan mereka untuk menjadi negosiator handal. Secara umum tujuan pelatihan adalah meningkatkan wawasan pengetahuan dan keterampilan peserta pelatihan dalam merancang kontrak bisnis yang memenuhi aspek ekonomi dan hukum sehingga berdampak signifikan bagi perkembangan perusahaan.

Materi Pelatihan Contract Management & Effective Negotiation

1. Introduction & Overview
2. Contract as Management Tools
3. Buyer’s and Seller’s View
4. Strategic options in contracting
5. Pre-Contract Planning and Issues
6. Developing Contract Work
7. Breakdown Structure
8. Regulasi Tentang Pengadaan Kontrak
9. Proses Penyusunan Kontrak
10. Jenis – Jenis Kontrak
11. Drafting Contract Technique Arranging to Contract
12. Title of contract
13. Date, time, day, place the contract signed
14. The parties: contained the information; name (person, entities, authorized representative) ddres, legal domicile, legal competences in signing agreement.
15. Background: commonly used with title of ‘witness’, ‘recital’, background.
16. Definition: contained technical terminology interpretative
17. Main object agreed by the parties
18. Right & obligation
19. Representation & warranties
20. Covenant (affirmative & negative covenant)
21. Event default
22. Remedies
23. Governing law & jurisdiction
24. Choice of law
25. Choice of jurisdiction
26. Dispute settlement
27. Force majeure
28. Amendment & modification
29. Notice & correspondence
30. Manajemen Risiko melalui perangkat hukum
31. Risiko Bisnis
32. Risiko yang dihadapi oleh penyusun kontrak
33. Ganti rugi dan klausa release
34. Hukum kontrak dan negosiasi meliputi tekhnik negosiasi, strategi, persiapan dan pembentukan tim negosiasi
35. Tips praktis sukses bernegosiasi

Peserta

• Legal officers & advisers di perusahaan
• Manajer/Supervisor atau Administration & Tender Contract Staff atau seluruh pihak yang berkepentingan dengan manajemen kontrak
• Manajer Keuangan
• Manajer Pengadaan , Logistic or Procurement Staff, Pejabat, Eksekutif
• Direktur Operasi, Manajer Eksekutif
• Engineers involved in: Planning, Development & Facilities Management

Instruktur

• Dr. Leli Joko Suryono, S.H., M.Hum

Metode Training

• Presentasi
• Diskusi
• Simulasi
• Studi Kasus
• Evaluasi

Waktu dan Tempat

Tanggal:

• Untuk Mendapatkan Jadwal Terbaru Silahkan Hubungi Kami
• TRAINING ONLINE sangat kami rekomendasikan dalam kondisi dan situasi yang menuntut Protokol COVID-19
• Training ini bisa kami laksanakan secara tatap muka di kota-kota besar sesuai dengan request anda sebagai peserta
• Kami juga memfasilitasi Inhouse Training yang efektif dan efisien untuk perusahaan anda.

Lokasi: The 1O1 Hotel Yogyakarta/Neo Malioboro Hotel Yogyakarta/Ibis Styles Hotel Yogyakarta

Biaya Training Offline

• Rp 6.500.000,-/peserta (non residensial)
• Rp 5.500.000,-/peserta (non residensial)/minimal 3 Peserta dari perusahaan yang sama
• Harga Rp 3.500.000,-/peserta (non residensial)/minimal 5 Peserta dari perusahaan yang sama
• Biaya Training Online akan menyesuaikan
• Inhouse Training bisa dilaksanakan sesuai dengan permintaan perusahaan. Hubungi kami untuk mendapatkan penawaran terbaik.

Fasilitas

• Modul Training
• Flashdisk Materi Pelatihan
• Sertifikat Pelatihan
• Training Kit
• Souvenir
• Tas/Backpack
• Photo Pelatihan
• Makan Siang dan 2 x Coffeebreak
• Ruang Training Berkualitas

——————————————————————————-

INFORMASI DAN PENDAFTARAN

HUBUNGI: FERDI

0812 2681 1987

(PHONE/SMS/WHATSAPP)

——————————————————————————

The post Contract Management & Effective Negotiation appeared first on SEMINAR BAGUS.

Sebagai bagian dari aspek legal dalam proses bisnis, maka perlu adanya langkah-langkah pemahaman penyusunan kontrak secara benar. Melalui proses pembelajaran dalam Pelatihan Contract Drafting, Contract Management and Legal Aspect ini para peserta akan dilatih untuk memahami kontrak secara komprehensif, menulis draft kontrak baik nasional maupun internasional. Pembahasan juga berkaitan dengan cara merancang dan mengelola kontrak bisnis secara menyeluruh.

——————————————————————————-

INFORMASI DAN PENDAFTARAN

HUBUNGI: FERDI

0812 2681 1987

(PHONE/SMS/WHATSAPP)

——————————————————————————

Tujuan Pelatihan Contract Drafting, Contract Management and Legal Aspect

Pelatihan ini memiliki tujuan agar peserta memahami:

• dasar-dasar penyusunan kontrak
• secara tepat makna suatu kontrak bisnis
• bagaimana menulis draft suatu kontrak bisnis
• pemilihan jenis kontrak bisnis yang tepat sesuai kepentingannya
• perancangan kontrak bisnis secara menyeluruh
• dan mampu merumuskan dan merancang draft kontrak secara benar
• dan menguasai ketrampilan melakukan negosiasi kontrak

Materi

1. Aspek hukum dari kontrak
2. Peran Legal Officer dalam Aspek Legal Perusahaan
3. Kontrak sebagai alat dari manajemen
4. Hal-hal yang perlu diperhatikan dalam penyusunan Kontrak Bisnis
5. Proses terjadinya kontrak atau transaksi
6. Karateristik bisnis yang perlu diperhatikan dalam pembuatan kontrak
7. Anatomi Kontrak Bisnis
8. Peraturan perundang–undangan mana saja yang perlu diperhatikan
9. Prosedur Penyusunan Kontrak
10. Syarat sahnya kontrak
11. Klausula–klausula yang bersifat Spesifik
12. Resiko & Pertanggungjawaban kontrak
13. Penyelesaian sengketa kontrak

Peserta

Pelatihan ini sangat tepat untuk diikuti oleh para karyawan yang bidang kerjanya melingkupi aspek legalitas atau yang terkait dengan mitra/rekanan, antara lain GA, Humas baik level staf maupun supervisor atau karyawan yang disiapkan untuk posisi tersebut.

Instruktur

Dr. Leli Joko Suryono S.H, M.Hum

Metode Training

• Presentasi
• Diskusi
• Simulasi
• Studi Kasus
• Evaluasi

Waktu dan Tempat

Tanggal:

• Untuk Mendapatkan Jadwal Terbaru Silahkan Hubungi Kami
• TRAINING ONLINE sangat kami rekomendasikan dalam kondisi dan situasi yang menuntut Protokol COVID-19
• Training ini bisa kami laksanakan secara tatap muka di kota-kota besar sesuai dengan request anda sebagai peserta
• Kami juga memfasilitasi Inhouse Training yang efektif dan efisien untuk perusahaan anda.

Lokasi: The 1O1 Hotel Yogyakarta/Neo Malioboro Hotel Yogyakarta/Ibis Styles Hotel Yogyakarta

Biaya Training Offline

• Rp 6.500.000,-/peserta (non residensial)
• Rp 5.500.000,-/peserta (non residensial)/minimal 3 Peserta dari perusahaan yang sama
• Harga Rp 3.500.000,-/peserta (non residensial)/minimal 5 Peserta dari perusahaan yang sama
• Biaya Training Online akan menyesuaikan
• Inhouse Training bisa dilaksanakan sesuai dengan permintaan perusahaan. Hubungi kami untuk mendapatkan penawaran terbaik.

Fasilitas

• Modul Training
• Flashdisk Materi Pelatihan
• Sertifikat Pelatihan
• Training Kit
• Souvenir
• Tas/Backpack
• Photo Pelatihan
• Makan Siang dan 2 x Coffeebreak
• Ruang Training Berkualitas

——————————————————————————-

INFORMASI DAN PENDAFTARAN

HUBUNGI: FERDI

0812 2681 1987

(PHONE/SMS/WHATSAPP)

——————————————————————————

The post Contract Drafting, Contract Management and Legal Aspect appeared first on SEMINAR BAGUS.

Deskripsi
Cyber Crimes sepertinya semakin merajalela dalam kehidupan dan mengancam dunia industri khususnya industri perbankan. Dampak perkembangan ilmu pengetahuan dan teknologi yang telah disalah gunakan sebagai sarana kejahatan ini menjadi teramat penting untuk diantisipasi bagaimana kebijakan hukumnya, sehingga Cyber Crime yang terjadi dapat dilakukan upaya penanggulangannya dengan hukum pidana, termasuk dalam hal ini adalah mengenai sistem pembuktiannya. Dikatakan teramat penting karena dalam penegakan hukum pidana dasar pembenaran seseorang dapat dikatakan bersalah atau tidak melakukan tindak pidana, di samping perbuatannya dapat dipersalahkan atas kekuatan Undang-undang yang telah ada sebelumnya (asas legalitas), juga perbuatan mana didukung oleh kekuatan bukti yang sah dan kepadanya dapat dipertanggungjawabkan (unsur kesalahan). Pemikiran demikian telah sesuai dengan penerapan asas legalitas dalam hukum pidana (KUHP) kita, yakni sebagaimana dirumuskan secara tegas dalam Pasal 1 ayat (1) KUHP “ Nullum delictum nulla poena sine praevia lege poenali” atau dalam adagium lain istilah ini dapat dikenal “ tiada pidana tanpa kesalahan”. Jika dikaitkan dengan Cyber Crime, maka unsur membuktikan dengan kekuatan alat bukti yang sah dalam hukum acara pidana merupakan masalah yang tidak kalah pentingnya untuk diantisipasi di samping unsur kesalahan dan adanya perbuatan pidana. Akhirnya dengan melihat pentingnya persoalan pembuktikan dalam Cyber Crime, pelatihan ini hendak mendeskripsikan pembahasan dalam fokus masalah Hukum Pembuktian terhadap Cyber Crime dalam Hukum Pidana Indonesia.
Sistem atau teori pembuktian sebagaimana di atur dalam Kitab Undang-undang Hukum Acara pidana (KUHAP) secara legalitas dalam praktik tidak dapat mengakomodir dan diterapkan secara formiel sebagai landasan yuridis manakala alat-alat bukti yang dipergunakan untuk melakukan suatu “Cyber Crime” dengan menggunakan media teknologi canggih (dunia maya). Hal demikian dapat kita ketahui apabila bentuk kejahatan yang ada dilakukan dengan cara-cara yang sulit diidentifikasikan pembuktiannya, misalnya : dengan cara menggunakan akses komputer dan internet, kejahatan dilakukan melampaui lintas batas wilayah suatu negara dan juga dilakukan dalam waktu yang relatif singkat (dengan hitungan detik). Melihat kenyataan demikian maka sistem pembuktian secara formal sebagaimana diatur dalam KUHAP, patut dilakukan perubahan dengan cara memperluas pembatasan substansi (formiel dan materiel) mengenai alat bukti.

Tujuan
1.Peserta mampu memahami pembuktian tindak pidana cyber crime
2.Peserta mampu memahami konsep hukum pidana dalam hal ini yang berkaitan dengan Cyber CrimE
3.Peserta mampu mengetahui penanggulangan tindak pidana cyber crime

Metode
1.Presentation
2.Discussion
3.Practice
4.Case Study
5.Evaluation
6.Konsultasi tindak lanjut

Materi
1.Pengertian dan Lingkup Cyber Crime Industri Perbankan
2.Peluang dan Dampak Kejahatan Dunia Maya dalam Perbankan
3.Jenis dan Bentuk Cyber Crime berdasarkan Motif
-Cyber Crime berdasarkan Motif
-Cyber crime berdasarkan jenis aktivitas
-Crime berdasarkan sasaran kejahatannya
4.Kebijakan Perbankan dalam Pencegahan Cyber Crime
5.Internal Control dan System Kendali yang Prima
6.Konsep hukum & dimensi cyber crime dalam hukum pidana
7.Pembuktian dalam Hukum Pidana (macam-macam alat bukti, teori-teori pembuktian, Proses dan Prosedur pembuktian)
8.Penerapan Pembuktian dalam Kasus Cyber Crime
9.Penanggulangan tindak pidana cyber crime
10.Diskusi & Case study

Peserta
Para eksekutif, manajer dan staf IT, business owner, divisi manajemen risiko, legal staf, corporate lawyer konsultan hukum dan siapa saja yang berminat mendalami materi kejahatan dunia maya korporasi.

Fasilitas
1.Materi
2.Certificate
3.Exclusive Souvenir
4.Training kit
5.Training Photo
6.Training room with full AC facilities and multimedia
7.Once lunch and twice coffee break every day of training
8.Qualified Instructor

Pendaftaran Hub
Egga
WA:081343582804
Email : eggatraining@gmail.com

RPP

The post Tindak Pidana Cyber Crime Industri Perbankan (Analisa & Pembuktiannya) appeared first on SEMINAR BAGUS.

Deskripsi
Pertumbuhan ekonomi dalam lingkup pasar bebas sekarang ini haruslah dihadapi dengan penuh kesiapan untuk berubah. Keberhasilan dalam proses perubahan itu sendiri menuntut kemampuan dalam mengadopsi nilai-nilai pengetahuan dan praktek-praktek bisnis baru yang berporos pada good governance. Dalam proses yang berlangsung secara berkelanjutan, posisi auditor internal sebagai pelindung asset perusahaan sangatlah strategis sehingga ia harus berada dan berperan dalam setiap tahap perubahan perusahaan. Apalagi salah satu sasaran kejahatan baik yang dilakukan oleh pihak luar maupun melibatkan oknum internal adalah Lembaga keuangan, baik perbankan maupun non perbankan. Zaman kemajuan teknologi dan peningkatan aktivitas kejahatan terorganisir ini, lembaga-lembaga keuangan merasa sulit untuk menghadapi keunggulan atas para pelaku kecurangan. Kemudian dengan adanya peraturan-peraturan yang baru ditetapkan, menjadi keharusan bahwa para personil perlu terus-menerus waspada untuk mendeteksi dan mencegah kecurangan di bank dan lembaga-lembaga keuangan lainnya. Kurangnya pemahaman yang komprehensip tentang Fraud Auditing pada institusi perbankan khususnya dari para auditor internal perusahaan menjadi salah satu sebab tak terdeteksinya kasus-kasus yang terjadi di dalam perusahaan.

Tujuan
Kegiatan ini dimaksudkan agar peserta mampu memahami:
•Undang-undang dan peraturan-peraturan yang berlaku
•Kecenderungan-kecenderungan kecurangan saat ini di dalam lembaga keuangan
•Skema kecurangan dan teknik-teknik investigasi khusus untuk lembaga-lembaga keuangan
•Praktik-praktik terbaik melaksanakan Anti Pencucian Uang dan Mengenali Pelanggan Anda
•Bagaimana mengidentifikasikan tanda-tanda bahaya penipuan oleh orang dalam
•Berbagai kecurangan dan kerawanan perbankan di dunia maya
•Melakukan uji kelayakan dan pencegahan
•Menetapkan penilaian risiko kecurangan dan kerangka anti kecurangan

Metode
1.Ceramah/Lecture
2.Diskusi kelompok
3.Studi Kasus

Materi
1.Identifikasi dampak kecurangan terhadap lembaga keuangan
2.Kecenderungan Kecurangan Lembaga Keuangan: SOx dan SAS 99
3.Tindak Pidana Pencucian Uang; Meningkatkan keamanan dengan melaksanakan prosedur-prosedur KYC
4.Kecurangan Pinjaman: Keterangan Dokumen yang tidak Valid; Kecurangan Pinjaman Hipotek; Kecurangan Pinjaman Internal
5.Kecurangan Deposito dan Cabang: Penulisan Cek Kosong; Manipulasi Cek; Pemalsuan Cek; Rekening Baru; Tempat Penyimpanan Uang; Cek Resmi/Pos Wesel/Cek Wisata; Hold Mail; Rekening Tidur
6.Kecurangan Transfer Dana Elektronik: Transfer uang antar bank secara elektronik; Transfer Telepon; Kecurangan Kartu Pembayaran; ATM
7.Kejahatan Perbankan di Dunia Maya: Potensi-potensi Kecurangan dan Kerawanan; Upaya-upaya Rekayasa Sosial; Tipu Daya melalui Internet.
8.Resiko-resiko Ketertelibatan Oknum Internal
9.Kerangka Kerja Sistem Pengendalian Internal menurut COS Framework.
10.Lingkungan internal (komitmen, integritas, kompetensi, dan standar praktik SDM)
11.Teknik Fraud Auditing: Survey Pendahuluan, Pembuatan Table Matrik, Pembuktian & Kertas Kerja Audit (KKA)
12.Uji Kelayakan dan Pencegahan: Pemeriksaan Latar Belakang; Penilaian Risiko Kecurangan; Kerangka Anti Kecurangan

Peserta
Pelatihan ini ditujukan bagi para Fraud Auditor, Auditor Internal atau Satuan Pengendalian Internal yang ingin memiliki basic pengetahuan yang kuat dan lengkap mengenai pencegahan fraud

Fasilitas
1.Materi
2.Certificate
3.Exclusive Souvenir
4.Training kit
5.Training Photo
6.Training room with full AC facilities and multimedia
7.Once lunch and twice coffee break every day of training
8.Qualified Instructor

Pendaftaran Hub
Egga
WA:081343582804
Email:eggatraining@gmail.com

RPP

The post Best Practices Fraud Auditing and Internal Control For Banking appeared first on SEMINAR BAGUS.

Deskripsi
Suatu proyek konstruksi yang besar maka akan besar dan tinggi juga tingkat resiko yang dihadapi, sehingga banyak hal yang perlu diperhatikan agar proyek tersebut dapat berjalan lancar khususnya masalah hukum yang berkaitan dengan konstruksi. Munculnya kasus hukum pada proyek konstruksi terjadi karena adanya penyimpangan terhadap kontrak baik penyimpangan terhadap volume, kualitas maupun waktu proyek. Kasus hukum ini dapat memberikan dampak berupa sanksi hukum baik perdata maupun pidana. Agar semua pihak yang terlibat dalam pengelolaan proyek konstruksi terhindar dari hal tersebut maka perlu untuk mengetahui aspek hukum dan kasus serta pelanggaran yang sering terjadi dalam proyek konstruksi. Hal ini juga didukung oleh UU No.18/99 tentang Jasa Konstruksi yang menyatakan bahwa apabila terjadi ‘kegagalan bangunan/konstruksi” maka semua pihak yang terlibat dapat diinvestigasi dan dimintai pertanggungjawaban baik dari pihak owner, perencanan, pelaksana maupun konsultan. Training ini akan mempelajari tentang aspek hukum dan kasus kasus yang terjadi dalam pengelolaan proyek konstruksi. Berbagai contoh kasus akan dibahas untuk mendapatkan ‘Lesson learn’ agar semua pihak yang terlibat dalam pengelola proyek lebih berhati-hati.

Tujuan
Peserta memahami tentang aspek hukum dalam pengelolaan proyek konstruksi dan dapat merencanakan tindakan pencegahan agar tidak terjadi pelanggaran dan penyimpangan dalam pengelolaan proyek konstruksi.

Metode
1. Ceramah/Lecture
2. Diskusi kelompok
3. Studi Kasus

Peserta
1.Pemimpin proyek, anggota dan tim proyek, calon-calon pemimpin/anggota tim proyek
2.Pengawas proyek
3.Departemen Teknik
4.Individu/staff yang terlibat dalam pengelolaan proyek (Konstruksi maupun non-konstruksi)

Materi
•Ruang lingkup dan aspek hukum proyek konstruksi (UU No.18 Tahun 1999 tentang Jasa Kontruksi)
•Apa yang menjadi problema hukum proyek konstruksi
•Kontrak kerjasama penyelenggaraan proyek konstrusksi
•Investigasi dan pengkajian dokumen kontrak
•Investigasi mutu hasil pekerjaan berdasarkan pengetesan mutu lapangan dan laboratorium
•Investigasi proses manajemen dan administrasi
•Proses Investigasi kegagalan proyek bangunan/konstruksi
•Pembuatan laporan hasil investigasi
•Analisis permasalahan/sengketa perdata dan administrasi (solusi serta tindak lanjutnya)
•Masalah tanah, status kepemilikan dan perizinan dalam proyek konstruksi

Tim Intruktur
Pracono Aji, SH and Team

Fasilitas
1.Materi
2.Certificate
3.Exclusive Souvenir
4.Training kit
5.Training Photo
6.Training room with full AC facilities and multimedia
7.Once lunch and twice coffee break every day of training
8.Qualified Instructor
9.City Tour (kuota minimal 4 orang)

Pendaftaran Hub
Egga
Wa: 081343582804
Email : eggatraining@gmail.com

PPR

The post Aspek Hukum & Kasus Hukum Dalam Pemberian Kredit Proyek Konstruksi appeared first on SEMINAR BAGUS.

DESKRIPSI
Perjanjian atau kontrak menjadi penting bagi perusahaan sebagai perlindungan hukum dalam setiap transaksi bisnis yang dilakukan. Segala hak dan kewajiban masing-masing pihak yang terlibat, tertuang dalam hukum kontrak yang telah disepakati bersama. Maka dari itu, masing-masing pihak perlu memahami dengan benar akan pembuatan hukum kontrak yang dimaksud, agar apabila dikemudian hari terjadi hal-ha yang tidak diinginkan, dapat diselesaikan sesuai dengan hukum dan ketentuan yang disepakati bersama.
Berangkat dari deskripsi tersebut, Kami berupaya menyelenggarakan pelatihan dengan judul “Contract Writing & Legal Drafting”.

TUJUAN
Setelah mengikuti Pelatihan ini diharapkan peserta mampu untuk :
1.Memahami prinsip dasar dan aspek hukum dalam penyusunan hukum kontrak
2.Memiliki keahlian dalam legal drafting yang meliputi penyusunan hukum kontrak dagang, membuat legal opinium dan sebagainya
3.Memiliki keahlian dalam bernegosiasi secara tepat terhadap pihak-pihak yang terlibat dalam kontrak

METODE
1.Ceramah/Lecture
2.Diskusi kelompok
3.Studi Kasus
4.Praktek
5.Game/ice breaking

MATERI
1.Basic dan ruang lingkup kontrak dan hukum kontrak
2.Aspek hukum kontrak dan sumber hukum kontrak
3.Proses terjadinya kontrak
4.Klausa-klausa spesifik hukum kontrak
5.Resiko dan leabilities dari kontrak
6.Sumber dan hukum kontrak di Indonesia
7.Teknik menyusun dan membuat dokumen hukum dan perjanjian
8.Langkah penyusunan kontrak dari pra konstraktual sampai penyusunan kontrak yang sebenarnya
9.Negoisasi bisnis dalam melakukan kontrak

FASILITAS
1.Materi (Soft & Hard Copy)
2.Certificate
3.Exclusive Souvenir
4.Training kit
5.Training Photo
6.Training room with full AC facilities and multimedia
7.Once lunch and twice coffee break every day of training
8.Qualified Instructor

———————–

INFORMASI DAN PENDAFTARAN

HUBUNGI SEGERA SEBELUM KEHABISAN KUOTA:

———————–

The post Contract Writing & Legal Drafting appeared first on SEMINAR BAGUS.

Deskripsi
Kompetensi merupakan kemampuan bersikap, berfikir dan bertindak secara konsisten sebagai perwujudan dari nilai pengetahuan dan keterampilan yang dimiliki seseorang dalam melaksanakan pekerjaan. Kebutuhan akan sumber daya Manusia yang kompeten saat ini, merupakan sesuatu yang mendesak untuk dipenuhi, hal ini disebabkan semakin tingginya tingkat persaingan di semua bidang.
Profesi teknisi akuntansi memiliki peranan yang cukup penting dalam mengupayakan terwujudnya proses produksi yang efisien dan efektif. Hal ini terjadi karena informasi yang diberikan oleh bagian akuntansi dan keuangan di sebuah perusahaan yang notabene dikerjakan dan disiapkan oleh tenaga teknisi akuntansi akan digunakan oleh manajemen dalam mengambil keputusan. Dengan demikian kebutuhan tenaga kerja di bidang teknisi akuntansi yang kompeten sangat dibutuhkan oleh para pengguna jasa tenaga kerja.
Untuk memenuhi tuntutan pekerjaaan dan untuk mengatasi masalah ketersedian tenaga kerja bidang Teknisi Akuntansi yang kompeten khususnya pada tingkat Madya, diperlukan standar minimal yang harus dimiliki oleh para praktisi akuntansi untuk lulus dari lembaga kursus dan pelatihan di lingkungan pendidikan non formal dalam proses belajar mengajar. Uji sertifikasi dilaksanakan untuk mengukur tingkat penguasaan kompetensi tenaga akuntansi di Program Keahlian Keuangan. Pelaksanaan uji sertifikasi oleh Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP) Teknisi Akuntansi dimaksudkan agar hasil uji tingkat penguasaan kompetensi siswa memiliki standardisasi yang diakui secara nasional. Hasil uji yang memiliki standardisasi dan dibuktikan dengan sertifikat kompetensi diharapkan dapat memenuhi tuntutan berbagai pihak yang terkait dengan organisasi, khususnya tuntutan persyaratan kompetensi dari persyaratan pasar (KKNI dan SAK ETAP)

Bentuk Kegiatan
Kegiatan dimaksud adalah kegiatan pelatihan yang diselenggarakan oleh Performaplus Training & Consulting yang terintegrasi dengan uji kompetensi yang dilaksanakan oleh Lembaga Sertifikasi Profesi Teknisis Akuntansi (LSP TA).

Ruang Lingkup
Bidang Teknisi Akuntansi Madya untuk memproses entri jurnal, buku besar, dokumen dana kas di bank & kas kecil, mengelola kartu piutang, kartu utang, kartu persediaan, kartu aktiva tetap, menyusun laporan keuangan berbasis SAK ETAP secara manual, serta operator aplikasi akuntansi berbasis komputer.

Tujuan
•Terpenuhinya Pemahaman konseptual berkaitan dengan kompetensi yang harus dimiliki oleh seseorang dalam melaksanakan pekerjaaan teknisi akuntansi.
•Keterampilan yang harus dimiliki oleh seseorang untuk mendukung pekerjaan
sebagai teknisi akuntansi
•Nilai dan prilaku yang harus dimiliki seseorang dalam melaksanakan pekerjaaan sebagai teknisi akuntansi.
•Memastikan dan memelihara kompetensi para Teknisi Akuntansi Madya untuk memproses entri jurnal, buku besar, dokumen dana kas di bank, dokumen dana kas kecil, mengelola kartu piutang, mengelola kartu utang, mengelola kartu persediaan, mengelola kartu aktiva tetap, dan menyusun laporan keuangan secara manual berbasis SAK ETAP pada perusahaan di seluruh wilayah Indonesia
•Memastikan dan memelihara kompetensi para operator aplikasi akuntansi berbasis komputer pada perusahaan di seluruh wilayah Indonesia dan di luar Indonesia.

Acuan Normatif
•Peraturan Presiden RI No. 8 Tahun 2012 tentang KKNI
•Keputusan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi RI No. 182 Tahun 2013 tentang Penetapan Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia Kategori Jasa Profesional, Ilmiah, dan Teknis Golongan Pokok Jasa Hukum dan Akuntansi Golongan Jasa Akuntansi, Pembukuan dan Pemeriksa; Konsultasi Pajak Sub Golongan Jasa Akuntansi, Pembukuan dan pemeriksa; Konsultasi Pajak Kelompok Usaha Teknisi Akuntansi
•Peraturan Menteri Keuangan RI No. 25 Tahun 2014 tentang Akuntan Beregister Negara
•Surat Edaran No. SE-07/AP/2014 tentang Penerapan Standar Kompetensi kerja Nasional Indonesia

Sertifikat
Bagi peserta / asesi yang telah mengikuti rangkaian kegiatan assessment dan dinyatakan lolos kualifikasi dan administrasi, akan memperoleh sertifikat kompetensi dari Badan Nasional Sertifikasi Profesi (BNSP).
Rincian Unit Kompetensi Kualifikasi V (Teknisi Akuntansi Level Madya)

SYARAT PESERTA
•Berpendidikan minimal DIII atau sederajat, atau
•Memiliki sertifikat pelatihan untuk unit-unit kompetensi yang tercantum dalam daftar unit kompetensi dalam Kualifikasi V (Teknisi Akuntansi Madya), atau
•Memiliki pengalaman kerja minimal 1 (satu) tahun untuk bidang penerapan program K3, penerapan prinsip bekerja profesional, memproses entri jurnal, memproses buku besar, dokumen dana kas di bank, dokumen dana kas kecil, mengelola kartu piutang, mengelola kartu utang, mengelola kartu persediaan, mengelola kartu aktiva tetap, menyusun laporan keuangan berbasis SAK ETAP secara manual dan operator aplikasi akuntansi berbasis komputer, menyajikan laporan harga pokok produk, menyiapkan surat pemberitahuan pajak, mengimplementasikan suatu sistem komputer akuntansi, dan mengembangkan database.

Tim  Instruktur & Assesor
Kegiatan pelatihan dan pembekalan akan diampu oleh Instruktur yang merupakan Praktisi Akuntansi bersertifikasi BNSP yang kompeten dan berpengalaman pada pekerjaan unit kompetensi Madya. Sedangkan pada saat uji kompetensi, asesi akan diuji oleh Assesor dari LSP Teknisi Akuntansi.

Waktu dan Tempat
Tanggal  :  23 – 25  Agustus 2016
Waktu    :  08.00 – 16.00
Tempat  :  Yogyakarta ( TUK Setempat)

Pendaftaran Hub
Egga
WA : 081343582804
Email : eggatraining@gmail.com

PP

The post Skema Sertifikasi Kompetensi Kualifikasi V : Teknisi Akuntansi Level Madya appeared first on SEMINAR BAGUS.